Résidence Soleil
Maison de Vaubrun
Foyer Vignes et Tilleuls
Maison Valentine
Infirmier (H/F) – CDI – Temps plein
Service d’Accompagnement Médico-Social
pour Adulte en Situation de Handicap mental (SAMSAH)
La Résidence Soleil, établissement de l’Adapei de l’Essonne, se compose d’un Foyer d’Hébergement, d’un Service d’Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS)et d’un Service d’Accueil de Jour.
Dans le cadre de son déploiement stratégique, la Résidence Soleil construit une plateforme de service et ouvre en Janvier 2023 un SAMSAH (Service d’Accompagnement Médico-Social dédié aux personnes adultes en situation de handicap) et un Dispositif Essonnien de Soutien à la Parentalité.
Le SAMSAH apparait comme une nécessité au regard des besoins en santé croissants des personnes accompagnées par le SAVS. En effet, ce service devra permettre une rencontre entre le savoir éducatif et le savoir-faire soignant afin de replacer la personne accompagnée et son consentement au cœur de tout acte de soins.
Nous projetons une ouverture de ce service en Janvier 2023.
Le service prévoit d’alterner des actions individuelles et des actions collectives, d’éducation thérapeutique du patient.
Aussi, le choix est de pouvoir créer une équipe pluridisciplinaire qui pourra à la fois s’adapter à la singularité de chaque personne accompagnée et proposer un format d’intervention collective en veillant à délivrer une information accessible, claire, loyale et adaptée.
L’action des professionnels visera d’une façon générale le mieux-être et pourra se déployer spécifiquement sur :
- La nutrition
- La douleur
- L’image corporelle
- Le lien social, la relation à autrui.
Au-delà de votre savoir-faire métier, nous recherchons avant tout des passionnés en souhait de nous rejoindre pour ce projet d’ouverture de service.
Les postes à pourvoir à pourvoir seront :
- deux infirmiers(h/f), Temps plein – prise de poste en Janvier 2023 et Février 2023
- un psychomotricien (h/f), Mi -temps – prise de poste en Février 2023
- d’un psychologue(h/f), Mi-temps – prise de poste en Février 2023
- un Éducateur Spécialisé ou CESF (h/f), Temps plein – prise de poste en Janvier 2023
- un Accompagnant Éducatif et Social (h/f), Temps plein – prise de poste en Mars 2023
Spécifiquement pour les postes d’infirmiers, nous vous proposons les missions suivantes :
- Mission 1 – Participer à la coordination et co-construction avec les personnes accompagnées de leur parcours de santé et de leur suivi médical en lien avec le réseau (médecins traitants, aidants…).
Vous favoriserez, le lien entre personnes accompagnées, intervenants médicaux et paramédicaux et acteurs du domicile en facilitant l’accessibilité des informations et la délivrance d’informations claires et adaptées.
Vous assurerez une veille de l’état de santé des personnes accompagnées. Les modalités d’interventions se feront à partir de rencontres au domicile, de rencontres au service, d’accompagnements extérieurs.
Vous instruirez le dossier médical et vous participerez avec l’équipe à la construction d’outils adaptés
- Mission 2 – Déployer des actions de promotion et de prévention santé par le biais d’actions individuelles et collectives
L’ensemble de ces actions préventives seront accompagnées d’un travail éducatif soutenu par l’équipe d’accompagnant paramédicale et éducative. Des modules d’actions thérapeutiques du patient seront proposées.
- Mission 3 – Expertise territoriale
De par votre formation, et votre expérience professionnelle, vous apporterez à l’ensemble de l’équipe pluri professionnelle une expertise santé et vous participerez au développement des partenariats. Vous diffuserez envers les partenaires de droit commun le savoir-faire spécifique au champ de la déficience intellectuelle.
PRE REQUIS :
• Titulaire du Diplôme d’État d’infirmier d’obligatoire
• Capacité à rendre compte, Rigueur organisationnelle,
• Maitrise de différentes techniques d’entretien
• Qualités relationnelles et goût du travail en équipe,
• Capacité à travailler en autonomie, à être force de proposition,
• Qualités rédactionnelles et maitrise de l’outil informatique
• Aptitude à représenter un cadre institutionnel « hors les murs »
REMUNERATIONS ET CONDITIONS :
- Rémunération selon les dispositions de la Convention Collective du 15 mars 1966 Indemnité d’astreinte
- Permis de conduire obligatoire
Poste à pourvoir en Janvier 2023
Le processus de recrutement se composera comme suit :
• Premier entretien avec Madame JEAN JOACHIM, Cheffe de service
• Second entretien avec Monsieur GIRAUD, Directeur
Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à :
Par mail ou courrier à l’attention du directeur,
Elian GIRAUD
13 Rue appert
91300 MASSY